Hermosillo,
Sonora; octubre 21 de 2020. Paralizar las actividades de las empresas
agremiadas a la Confederación de Trabajadores de México (CTM) generaría un
impacto negativo y un ambiente de incertidumbre en medio de un proceso de
reactivación económica en el que está inserto el estado por la pandemia,
destacó Horacio Valenzuela Ibarra.
Tras el
anuncio realizado por dirigentes de la CTM en Sonora de su pretensión de
paralizar todas las empresas a un tiempo, el secretario del Trabajo llamó a las
organizaciones sindicales al diálogo, toda vez que ello no abona a construir un
clima de unidad que aliente inversiones y genere nuevos empleos.
“Esta
postura del dirigente es una postura totalmente contraria a lo que exigen estos
tiempos, fuimos convocados a un Pacto para que Siga Sonora, donde todos nos
sumamos, incluyendo la CTM, que se comprometió a poner su parte y esto no es
congruente, estos momentos requieren de la solidaridad de todos, para superarlo
de la mejor manera posible y no es con este tipo de amenazas o de divisiones
como vamos a lograrlo”, aseveró.
El
secretario del Trabajo añadió que un paro de labores y la suspensión del
servicio del transporte, afectarían fuertemente a trabajadores que requieren
llegar a sus centros de trabajo, por lo que apeló al entendimiento por parte de
las organizaciones sindicales.
“Apelamos al
diálogo, al entendimiento, vivimos en este momento circunstancias muy
especiales, que ameritan el esfuerzo de todos y la solidaridad de todos, de por
sí un paro laboral afecta a las empresas y a los trabajadores, una acción de
este tipo sería muy delicada”, indicó.
Valenzuela
Ibarra dijo que el Gobierno del Estado ha hecho esfuerzos extraordinarios para
brindarles a los usuarios del transporte un servicio de calidad, digno y
atender las demandas del sindicato del transporte urbano al cien por ciento
como lo plantean, significaría orillar a un incremento de la tarifa del pasaje,
lo que repercutiría en los bolsillos de los usuarios, que en Hermosillo superan
los 120 mil.
“Por eso nos
parece una inconsecuencia, una falta de solidaridad y compromiso con los que
menos tienen, la revisión y el ofrecimiento que hacen las dos empresas del
transporte urbano de Hermosillo, se atendieron 8 de 9 puntos, que fueron los
que se plantearon en su demanda, se está ofreciendo un incremento al tabulador
salarial de 7%, casi todas las empresas revisaron sus contratos colectivos de
tabulador salarial en el orden del 6, del 5, muy pocos en el 7 %, pero casi
todos con un incremento entre 5 y 6%”, señaló.
El
secretario del Trabajo refrendó el llamado a la tranquilidad y serenidad, a
mostrar apertura al diálogo, ya que en medio de la pandemia por COVID-19 y de
un proceso de reapertura de la economía, no hay condiciones para parar
actividades, es tiempo de ser solidarios y responsables, dijo.
